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公司技術(shù)革新引發(fā)員工積極參與

    2014年,公司積極創(chuàng)新工作思路,不斷尋求增收節(jié)支的新經(jīng)濟增長點,在技術(shù)創(chuàng)新、優(yōu)化工藝、提高質(zhì)量上大做文章,并取得顯著成效。日前,公司對2014年度各部門技術(shù)創(chuàng)新共計22個項目進行評審,評選出一等獎兩項,二等獎四項,三等獎五項,并對獲獎項目通報表揚并獎勵。
    公司自2013年實施《技術(shù)革新管理辦法》以來,員工積極參與,充分發(fā)揮聰明才智,為企業(yè)創(chuàng)造價值。2014年公司技術(shù)革新活動更加貼近生產(chǎn)、貼近員工實踐,本年度申報項目共計22項,經(jīng)過篩選,最終參與評審項目17項,項目涉及公司生產(chǎn)、工藝、工裝、質(zhì)量、設(shè)備、管理多個方面,所有項目都是生產(chǎn)急需解決的技術(shù)問題,有較強的針對性,對提高工作效率和產(chǎn)品質(zhì)量有顯著效果。公司根據(jù)項目的技術(shù)含量、達成效果、經(jīng)濟效益、推廣價值等方面,評選出2014年度技術(shù)革新獲獎項目。
    “一人行快,眾人行遠(yuǎn)”,公司希望各部門積極組織和鼓勵員工立足崗位,積極參與企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新,在實現(xiàn)自我價值的同時,為企業(yè)創(chuàng)造更大的效益。


 
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